简介: NZTA——New Zealand Talent Alliance (新西兰优才联盟),是一个旨在提升在新西兰的留学生的文化教育与素质教育、提高留学生就业率的高质量服务机构,致力于为留学生提供舒适的生活服务、优质的课程辅导、专业的就业指引,让留学生尽快适应新环境,丰富学识,成功毕业,顺利就业。NZTA总部设在奥克兰,目前服务分布奥克兰、惠灵顿、汉密尔顿、北帕、基督城、但尼丁等,遍及新西兰国立大学所在城市。

理念: NZTA以“立德树人培养优秀人才”为主旨,秉承“适应新西兰,扎根新西兰,放眼全世界”的理念,为留学生在新西兰的生活保驾护航的同时,培养他们成为适应高质量发展的各类人才。

宗旨: NZTA希望成为留学生在新西兰的贴心依靠,让留学生在新西兰不走弯路,适应新环境;也希望成为留学生的良师益友,让留学生在新西兰学有所成,实现自身的价值;还希望成为留学生的人生向导,让留学生在求知问学的同时增强综合素质,锤炼意志,修好品德,成为有大爱大德大情怀的人。

服务内容:
●NZTA与新西兰红十字会、联合国儿童基金会、新西兰环境保育部、艾德蒙·希拉里基金会等公益组织合作,让留学生学习技能,参与公益慈善活动。
●NZTA联合希拉里户外教育中心、Sonshine Ranch马术竞技营地等新西兰本土户外教育机构,向留学生提供一个参与当地户外运动教育的机会,让留学生在户外教育中得到锻炼。
●NZTA使留学生可以在体验式教学、与相关人员接触下了解并学习新西兰的当地文化知识,开拓视野,融入当地生活。公益活动与户外运动都是新西兰当地文化的一部分,这里的学生从小就接触这样的校外活动,锻炼自己。留学生积极参加这些活动,既能培养自身素质能力,锻炼身体,还能逐步走进当地文化圈,结交当地朋友,锻炼语言能力,拓展国际思维。

发展战略: 主要发展战略:连接中新的纽带,积累成功案例,以成为新西兰最专业的营地教育为目标。需从以下几点出发:
●资源方面:积极拓展新西兰当地营地场所,加强NZTA营地建设升级,优势资源合作。
●导师方面:扩大营地导师资源,与此同时建立自有导师资源。
●人员方面:需招募目标一致的团队成员,包括销售、文案等,需要前期培训,定期沟通。

团队成员介绍: 创始人:Rio Zhao (赵师锐)
联合创始人:Jessica Huang(黄振华), Jacky Mao(毛英楠)
运营总监:Leon Lee (李杨腾飞)
国内市场:高儒/刘珈铭 (东三省),Miya (华北地区),Kevin Zhong (中部和西南地区),Janet Yu(华东地区)
中国官方外联:郭鑫浩
新西兰官方外联:Leon Lee/Jacky Mao
公众号/文案:Winnie/Lin Chen

成立日期、所属区域及与集团的关系: 成立日期: 2017年11月
所属区域:目前以新西兰北岛为主,后期会拓展至南岛
与集团的关系:集团占有 %股份。

对外关系: 背书:联合国儿童基金会UNICEF(New Zealand)、MBIE(中新旅游年)、New Zealand Red Cross、Hilary Outdoor Education Center、Golf New Zealand、河北冠城非物质文化遗产基地 等。

合作伙伴: ●导师:任职于各新西兰营地的培训导师 ●机构:同上 ●院校:奥克兰理工大学,新西兰艺术学院,梅西大学 (更新中)

社会地位: 目标:做最具中国特色融合新西兰特长的素质教育营地和营地导师 。

旗下产品介绍:

简介: 中国新西兰教育交流协会,New Zealand and China School Exchange Association(NCSE)是一个由新西兰政府批准注册成立的非营利国际学术文化交流组织,是中国和新西兰教育机构、教育服务公司和政府机构之间的联系纽带。中新教育交流协会创始人及理事会成员均为具有多年丰富国际教育交流经验的中国和新西兰教育人士组成。中国新西兰教育交流协会总部设在新西兰奥克兰市中心的皇后大街,在北帕市和基督城有服务办公室。协会在中国的上海和北京设有办事机构,方便更好的服务中国区会员单位,并协助接待来自新西兰的会员单位。中国新西兰教育交流协会的目标是提供最专业的教育服务支持,促进中国和新西兰教育合作伙伴之间的联系及交流合作的通畅。

服务内容:
●会员单位姐妹学校的签订,国际化交流项目的设计;
●为姐妹学校项目具体操作维护配备专项负责人;
●海外师资、课程及在线教学引进;
●协助中新两国师生间的短期、长期交流项目;
●服务接待双方互访人员在异地考察工作期间的各项内容;
●定期在各地举办教育论坛及教育交流峰会;
●根据会员单位需求设计有针对性的方案,切实协助学校实现多层面国际交流目的;
●协会将为会员单位定期提供的市场及官方渠道数据信息;
●任何教育国际化交流相关的服务均可视情况提供支持;
●会员单位的国际生免费全球大学申请指导以及协助办理签证服务;
●配合会员单位定期组织会员单位间国际生交流以及户外拓展活动;
●定期与赞助商联合指导会员单位学生进行社会公益活动;

发展战略: 中国的教育体制与水平正随着时代的发展不断的进行改革。学校间频繁的文化、学术交流成为学校有效吸取国内外先进教学经验、完善师资水平、改革教学模式及实现资源互补的有效方法。中新教育交流协会为合作学校搭建多元校际交流平台,旨在发展和增进中国与新西兰教育文化与学术的交流,推动两国学生、学者、教育及文化机构间的合作,为参与者提供一个拓展视野、丰富经历、深化认识和互通有无的学术文化交流平台,促进两国教育理念的国际化进程。形成一个为中、新两国提供民间、政府间的合作的对话窗口。

团队成员介绍: 张鹏 范典 糖乐章

与集团的关系: 中新教育交流协会与海拓环球教育为战略合作伙伴关系。海拓环球教育为集团旗下子公司。

对外关系: 中新教育交流协会与中国及新西兰多所院校建立多年关系。

社会地位: 中新教育交流协会是目前中国与新西兰两国间规模组织最大的教育交流协会。

旗下产品介绍:

简介: JOB Coaching是一家为留学生及新移民提供职业培训的专业机构。我们拥有强大的导师资源,掌握专业且 丰富的求职技巧,熟知新西兰的雇用市场及招聘体系;通过结合客户的特质及需求,提供一对一的客制化课程,辅助我们的客户以最高的效率在新西兰达成职业梦想。

理念: JOB是Journey of Beginning的缩写,我们以‘求职之旅,一路相伴’为理念,让我们的客户在异国的求职之路不再迷茫,不再无助。通过我们专业的课程,负责任的态度,以及对职培行业的热忱,为您一路保驾护航。

宗旨: 我们相信每个人都有自己的闪光点,我们相信每个值得到达的地方都没有捷径,我们更相信在我们的协助下,您的成功只是时间问题,而非是与否的问题。我们将以最大的热忱,最负责的态度,最专业的课程,以及最强大的资源,成为您求职道路上最得力的帮手。

服务内容:
●一对一的客制化培训课程,内容包括职业规划、自我认知、简历及求职信的写作技巧及修改,面试常见问题准备,面试技巧,模拟面试等。
●主题研讨会(workshop),不同主题的系列性研讨会,提供资源分享及心得交流的平台。
●资源匹配服务,我们拥有强大的导师资源及招聘信息,可第一时间将需求明确的客户与对应的招聘资源相匹 配,提高客户求职的效率及成功率。

发展战略: 主要发展战略:总结经验,积累成功案例,以成为新西兰最专业的职培机构为目标。需从以下几点出发:
●导师方面:扩大导师资源,与此同时建立企业合作资源。
●人员方面:需招募目标一致的团队成员,包括销售、文案等,需要前期培训,定期沟通。

团队成员介绍: 执行董事:畅姐,毛哥,马哥
执行人:Eva

成立日期、所属区域及与集团的关系: 成立日期: 2018年12月
所属区域:目前以基督城为主
与集团的关系:集团占有30%股份

对外关系:

合作伙伴: 导师:任职于各行各业的管理层级别的培训导师
企业:新西兰知名企业(目标)
院校:新西兰各大高校(目标)

社会地位: 目标:新西兰最广为人知、成功率最高的职培机构。

旗下产品介绍: 主打产品:1对1定制化课程 (可分拆)



一、研究院成立背景

研究院成立背景: 改革开放以来,中国经历了快速的人口结构调整和社会经济环境变化。伴随着人口红利的释放和经济贸易全球化的浪潮,中国已经成为了世界第四大移民输出国,海外移民已达 933 万人,位列印度、墨西哥和俄罗斯之后。其中生活在 美国的超过 200 万人。而截至目前,新西兰的中国移民数量为 21 万人左右。
自九十年代中期以来,中国大陆移民开始大量涌入新西兰,以 2000 年后年均 7900 人左右的移民批准数,成为向新西兰移民输出的第一大国。
根据最近的一项新的研究显示,中国近半数富人不是已经移民,就是正在考虑移民。报告调查了 224 名平均财富为 2900 万元(约 450 万美元)的中国富人,其中 37%表示正在考虑移民,另有 12%已经移民或正在申请移民。
而随着中国正式启动CRS 全球征税计划,移民的需求除传统的教育、福利、出行便利以外,正在不断延展和重新定义。

(一) 政策法规的历史变迁: 改革开放以来,中国逐渐放松了对因私出国的限制,出台了一系列法律法规:
1984 年,《国务院关于自费出国留学的暂行规定》
1985 年,《中华人民共和国出境入境管理法》
1994 年,《中华人民共和国公民出境入境管理法实施细则》
1997 年,《公民自费出国旅游暂行办法》
1999 年,《自费出国留学中介服务管理规定》
2001 年,《因私出入境中介活动管理办法》(公安部令第 59 号)
2002 年,《办理劳务人员出国手续的办法》
2012 年,《中华人民共和国出境入境管理法》
2013 年,《中华人民共和国外国人入境出境管理条例》
2018 年,关于废止《因私出入境中介活动管理办法》的决定(公安部令第 152 号)
与此同时,新西兰政府的移民政策也在不断调整:
1987 年,工党政府推出新的《移民法》,突破了先前强调以国籍和种族为基础吸纳移民的政策。任何人只有满足了特定的教育、商业、职业、年龄和资产的要求,不分种族或国籍,将会被允许移民。并开始吸收技术和商业类、家庭团聚、人道主义三大类移民。
1991 年,移民法修正案取消了职业优先名单,引入普通技术移民—— General Skills,即新的计分移民政策,并成为华人移民新西兰的主要途径。申请人根据就业能力、年龄、学历和资金被给予一定的分数,亚洲移民的数量有所增长,该时期的华裔中,台湾移民总数最多。
1995 年,新西兰政府计分移民政策记分制度被“及格线”制度代替, 或者根据一组配额或目标进行调整,以更好地控制每年的移民数量,英语语言要求也变得更严格。
1999 年,新西兰政府调整商业移民政策,首次囊括了投资移民、长期商务签证持有者和创业移民。
2002 年,商业移民政策收紧,要求提供雅思成绩和资金来源的细节。
2003 年,新西兰政府 General Skills 被调整成技术移民政策,取代了“及格线”制度。超过一定分数的申请人有资格进入一个“候选池”,从而可以申请永久居留权,以鼓励留学生从学习向工作和移民转化。
2014 年,企业家移民(创业移民)改为新的打分系统,最低需满足 120 分。
2016 年,技术移民提高分数标准和工资要求;家庭团聚移民暂停;低技能移民受限。

(二) 透过数据看移民: 1997-2007 十年间,约 8.5 万中国大陆公民获得了新西兰永久居留权。
2008/2009-2018/2019 十年零三个月间:
约 7.9 万中国大陆公民获得了新西兰永久居留权,占全部申请人数的16%,其中约 4.9 万为主申请人,占比为 17%。其次为印度人、英国人和菲律宾人,获永久居留权的分别为 7.1 万人、6.3 万人和 4.3 万人。
按照主申请人计算,新西兰移民申请批准率为 88%,其中中国移民批准率为 88%,排在所有 204 个国家和地区中的第 115 位;在亚洲国家中仅低于日本的 89%(103 位)和印尼的 88%(113 位)。
按照主申请人计算,申请人数最多的为技术移民类,共计 18285 人,批准率为 85%;其次为配偶,申请数共计 12931 人,批准率 94%;投资 移民申请数 1864 人,排申请总数第五位,批准率 65%;企业家移民申请数 886 人,排申请总数第七位,批准率 78%;
按照主申请人计算,来自中国的申请人数在 2015/16 财年达到 5573 人的历史高点后,已经连续两年出现逐年下降,并创下了 2017/18 财年3800 人的十年新低,较十年间平均申请人数 4842 人减少了 22%。
根据美联社的调查,过去十年中国人投资移民获批绿卡的前五名是:
 第一名,美国的 EB-5 投资移民项目,要求最低投资 50 万美元,并创造 10 个就业岗位。据悉将上调至 135 万美元。43448 名中国人申请该项目获得批准;
第二名,加拿大的债券投资移民项目,最低投资额 80 万加元也就是 58.4 万美元,其中也包括魁北克的一个投资移民计划,2014 年叫停。35278 名中国人申请该项目获批;
第三名,葡萄牙的“黄金签证”(golden visa)投资移民项目,最低投资额 38 万美元。7875 名中国人获批该项目;
 第四名,匈牙利的“国债移民”(residence bond program)项目, 最低投资额 30 万欧元也就是 46.4 万美元。6405 名中国人获批,但已被政府叫停;
第五名,澳大利亚的“显赫投资者签证”(significant investors)项目,投资额 370 万美元。4640 名中国人获批。



二研究院成立愿景

( 一 ) 定 位:
未来十年,力争将研究院打造成新西兰移民政策重要研究基地、高端思想智库和顶尖共享平台,成为移民数据和信息收集及发布的权威机构之一,成为移民政策研究的权威学术和实践交流平台。

(二) 研究方向:
研究院将坚持高层次、开放式、前瞻性的发展导向,围绕新西兰华人移民的全局性、综合性、战略性课题开展理论和应用研究、政策咨询、规划前期研究、人员培训等活动。
研究所研究范畴将涉及社会学、经济学、法学、历史学等多方向和视角,包括但不限于:
·新西兰移民政策研究
·新西兰移民数据信息
·新西兰移民案例解析

(三) 发展规划 1、机构和人员设置
(1)研究院设立理事会作为最高决策机构。
(2)理事会授权研究院推选院长,院长是研究院日常运行的总负责人,代表理事会全权处理研究院的所有工作;
院长下设执行院长,负责研究院的日常管理、战略规划与重大事项的决策。
(3)研究院设立:
综合管理部,负责日常行政、人力资源、企划及法律事务等工作。学术研究部,负责学术研究、指导与咨询。
外 联 部,负责外联外通的所有工作。
学术研究部决定了研究院一切工作的内涵和社会效益,综合管理部和外联部是研究院的外延和经济效益的体现途径。研究院要坚持以学术研究部为中心,以管理部和外联部为有益补充的工作方向,积极打造核心竞争力,以图聚集各类社会资源,实现开源节流。
2、研究工作 研究院主要开展如下几方面的重点工作: 一是就新西兰研究领域设立研究项目。
二是组建研究团队,聘请研究员、访问学者及研究助理,从事相关研究与教育。
三是开展学术会议、研究沙龙、系列讲座等,促进学术研究和政策应用的交流与推广。
四是人才培养,举办论文竞赛和假期调研活动,以鼓励青年学者参与前沿研究。
五是成果发布和出版,在各类相关平台、媒体定期或不定期发布研究成果。六是从事与研究院宗旨相一致的其他研究、培训和咨询活动,在研究院发展过程中发挥各自的角色和作用。



三、2019 年研究院主要工作

2018/19 年是研究院的开创之年。研究院要积极沉淀,收集真实、有效、完善的移民政策,数据统计和信息,以为移民规划和移民融入服务提供强大的根基。
考虑到研究院目前仅有两人,且兼顾了部分其他部门的工作,研究院日常工作内容计划如下:
1、每周:前三个月,资源积累期,需要加速收集素材,发布研究成果。
(1)在公众号上:发布一篇关于移民的案例;发布一篇关于技术移民的职业分析;及时更新移民相关的最新信息。
(2)尝试开拓其他发布渠道和媒体,如新西兰本地的天维网论坛,国内外其他合作关联方等。
2、每月:根据时事变化、阅读量和内外部反馈等指标,对研究课题和发布渠道进行调整和优化。
3、 每季度:重新评估各项工作及发文进度、发文方式方法和媒体渠道,积极吸收各类外部可合作资源(如研究人员,渠道,资金等资源)。
4、 每半年:联合留学、市场及其他部门,开展主题沙龙等活动。
5、 每年:回顾、总结,并重新修订短、中期发展计划。

简介: 海拓留学移民总部位于新西兰最大的城市奥克兰,团队由海外规划师、市场调研师、精算师、文案、持牌顾问及移民律师组成,针对不同移民人群提供独家的产品信息。海拓留学移民是一家权威、专业的留学移民服务机构。海拓留学移民拥有十多年留学移民服务经验,是新西兰八所国立大学以及二十一所公立理工大学、十九家私立高等院校、五十六家中小学和语言学校的指定招生代理机构,持续聘用二十六位专业教育人员作为特约咨询专家,保证每个客户及学生可以选择新西兰完整教学体系。
海拓留学移民隶属于海拓集团,在北帕、基督城、北京、上海均设有分公司,是新西兰目前唯一设有多家分公司的留学移民服务机构,为海拓留学移民在海外的中国客户提供境内外后续服务。海拓留学移民致力于协助搭建中国新西兰学校交流桥梁,促进姐妹学校关系建立;保证每名签约客户顺利完成学业,丰富自己的人生阅历,为将来的职场生涯打下坚实基础,绽放人生精彩。海拓留学移民提供全方位个性化测评、现状及增分空间分析、个性化增分方案制定及就业导向留学申请服务、效果跟踪,一站式解决就业难题。

发展历程:
●2016-3 海拓留学移民公司在新西兰奥克兰正式依法登记成立
海拓留学移民公司在新西兰奥克兰依法注册成立,公司由留学移民行业和投资咨询行业的资深专业人士共同成立,致力于给中国的新移民家庭提供专业的一站式服务,做客户最信赖的海外生活规划师,帮助新移民快速融入新西兰。公司成立伊始就制定了“合作、分享、共赢”的企业理念和“客户至上、诚信经营、专业管理、协调发展”的经营宗旨。
●2017-7 北帕分公司成立
海拓移民留学公司在新西兰北帕开设分公司,依托梅西大学总部的教育资源,我们重点发展公司的教育业务,给学生提供了从学校申请到就业辅导的全面服务。以北帕为基地,我们把新西兰优质的教育资源和国内合作伙伴做对接,做新西兰教育的推广使者。
●2017-8 基督城分公司成立
海拓移民留学公司在新西兰第二大城市基督城开设分公司,从奥克兰总部调派资深顾问强化对新西兰南岛地区的客户服务和技术支持。至此,海拓移民留学公司成为首家在新西兰几大城市同时拥有多家分部的新西兰移民留学公司。
●2018-3 上海办公室落牌成立
为了给国内的留学移民客户,提供更及时专业的服务,海拓留学移民公司在上海成立了中国办公室,并将陆续开辟北京办公室、广州办公室。海拓留学移民上海公司做为海拓集团的子公司,和集团共享专业的顾问资源,各类为中国客户量身定制的服务。我们的愿景是成为一家能够整合中新两地优质资源,给客户提供高价值的专业服务公司。
●2018-5 海拓留学移民正式更名为“Heytour Migration Ltd”
为了更好的和集团品牌统一起来,在新西兰塑造留学移民的领军企业形象,海拓留学移民正式更名为“Heytour Migration Ltd”,专业成就卓越,海拓带您走进新西兰。
●2018-7 北京办公室落牌成立
为了给国内的留学移民客户,提供更及时专业的服务,海拓留学移民公司在北京成立了中国总部。我们的愿景是成为一家能够整合中新两地优质资源,给客户提供高价值的专业服务公司。

简介: 海拓·集团打破行业壁垒,专门为各渠道方打造了一系列线上服务体系,为渠道方提供线上引流支持。该线上服务体系是为了更好的承载渠道,连接渠道,服务渠道,让转化率提升,让渠道收益。海拓·集团——HEYTU线上渠道服务平台现已开放,为渠道方提供新西兰产品服务与全面的功能性服务。
为了配合产品服务给渠道方更全面、更贴心、更有效的服务体验,海拓·集团更有互联网+的支持体系为渠道方提供全面的功能性服务:产品培训及销售支持服务、销售体系搭建、人才支持、互联网营销支持、互联网全方位材料及培训支持、新媒体推广支持、渠道客人抵达新西兰后的接待、反馈、追踪以及转化等一系列服务。

理念: 在互联网飞速发展的时代下,大家对信息咨询及获取的要求越来越高。HEYTU渠道线上服务平台,把移民的过程变得清晰化、透明化,让人与人间沟通变得简单,让更多人了解移民。

成立背景: 对于“移民行业”来讲普通老百姓是很少接触的。大家最关心的问题无非有三点:
第一:不清晰、不透明。很多人对于移民所需要的手续及流程是不了解的,更有甚者因为错误流程而耽误了大量时间;
第二:价格。移民中介公司良莠不齐,各个公司所提供的移民价格选择也是多种多样,如何选择性价比最高的中介公司是一个非常棘手的问题;
第三:成功率。中间办理过程的出错时长导致失败或者资金保障安全问题,成功率不能保证100%令很多人也十分头疼。
HEYTU渠道线上服务平台专注为出国、教育、旅游、资产管理行业提供一站式新西兰产品全方位服务。全新的渠道服务平台现已开放,为国内渠道提供八大类去中间化的新西兰各类产品服务:签证、移民、留学、劳务、研学与营地教育、教育对接、定制游、投资理财及金融。
互联网+的支持体系为渠道方提供全面的功能性服务:产品培训及销售支持服务、销售体系搭建、人才支持、互联网营销支持、互联网全方位材料及培训支持、新媒体推广支持、渠道客人抵达新西兰后的接待、反馈、跟踪、以及转化等一系列服务。
海拓·集团-HEYTU渠道线上服务平台更推出“个人页面管理功能”:渠道可以自主管理客户,了解客户动向,随时随地跟进解项目进展,减少由于移民案例处理时间长、周期长、过程繁琐而造成客户流失的问题。

发展战略: 海拓·集团用互联网+重新定义行业标准,打造场景化、碎片化、可视化的行业环境;用互联网+连接并缩短客户与渠道的距离。该平台服务打破行业壁垒,为渠道方提供线上引流支持,是为了更好的承载渠道,连接渠道,服务渠道,让转化率提升,让渠道收益。为渠道方提供产品培训,移民律师与免费线上宣发等一切输出。
海拓·集团誓用更便捷、更全面、更规范、更专业的互联网行业渠道线上服务平台,秉承公平公正的原则,连接最好的项目方和最好的渠道方,帮助各渠道快捷高效成单,更好去连接客户,服务客户,完成项目落地,实现共赢、众赢、创赢!
现如今互联网正朝着人工智能的方向发展,从人到产品、从产品到服务、从人工智能到服务将是跨时代的飞跃。如今的商业游戏难度直线上升,顾客早已不满足只能获得单一商品的·单项沟通,而是多样多次的复合型体验。
一间虽然狭小但可以及时买到午餐水果和生活必需品的便利店,也比大而标准化的超市更受消费者欢迎。马化腾曾说过:“互联网不是万能的,但互联网将连接一切;不必神化互联网+,但互联网+会成长为未来的新生态。”
全新的渠道线上服务生态链平台将平台化与生态链紧密结合,构建属于每一位渠道自己的“生态链”,这属于平台商业模式的革新,更是海拓集团对互联网未来的美好祝愿。